JOKOPOST | עיתון המאמרים והבלוגים המוביל בישראל

facebook twitter linkedin

לעודד נשים שעובדות מהבית

איזון בין קריירה למשפחה גם במערכת הרפואית

לעודד נשים שעובדות מהבית פרופסור יהודה אדלר
פברואר 20
09:37 2016

נציב שירות המדינה משה דיין אישר פיילוט חדש לתקופה של שנתיים, שיאפשר להורים לעבוד שעות נוספות מהבית. ההחלטה התקבלה במסגרת המלצות דו"ח ועדת שטאובר לקידום ולשילוב נשים בשירות המדינה. הוועדה בראשות דלית שטאובר, לשעבר מנכ"לית משרד החינוך, הוקמה בעקבות החלטת הממשלה לביצוע רפורמה בניהול ההון האנושי בשירות המדינה.

הפיילוט יחול על עובדות ועובדים מדרגות הביניים שעובדים על בסיס שעתי. מדובר ב-1000 עובדים – 670 נשים ו-330 גברים. לטענת הנציבות, הפיילוט לא יחול על עובדים זוטרים מכיוון שבדרגים הנמוכים ישנם פחות חסמים לקידום ופערי השכר קטנים. בדרגות הביניים פערי השכר גבוהים משמעותית ולכן לשעות נוספות בעבודה מהבית יש משמעות כספית ניכרת.

בשירות המדינה מועסקים כ-70 אלף עובדים, 63% מתוכם נשים. 56% מהנשים הן עובדות בדרגים הבכירים, אך הן מהוות רק 16% מהמנכ"לים ו-36% מהן מועסקות בחוזה בכירים נכון ל-2015. בנציבות סבורים שעבודה מהבית היא איזון בין קריירה למשפחה.

מחקרים מלמדים שנשים ויתרו על קריירה וקידום בעבודה בשל החשש לפגיעה אפשרית בחיי המשפחה, אך בניסוי זה ישתתפו גם גברים שנושאים בנטל המשפחתי, במטרה לקדמם בדירוג השכר באמצעות קידומם בעבודה. במסגרת הפיילוט יהיו העובדים רשאים לעבוד שעות נוספות בלבד ולא שעות להשלמת התקן. ברור שישנם תפקידים שלא ניתן להכלילם בפיילוט כמו רופאים ואחיות או עובדים מסווגים. מנגד, פרקליטות שעובדות בשירות המדינה כבר נהנות, עוד טרם החלת הפיילוט, משעות עבודה בבית. חשוב לציין שבפרקליטות המדינה ומחוזותיה 70% מהיקף כוח האדם בפרקליטות הם נשים.

בדו"ח ביקורת מיוחד מ-2014 ציין מבקר המדינה יוסף שפירא, כי "בשירות הציבורי במדינת ישראל תקרת הזכוכית עדיין לא נופצה. מצטיירת תמונת מצב עגומה שלפיה השירות הציבורי והעומדים בראשו, שרובם ככולם גברים, נכשלו ביישום עקרון השוויון המהותי בין המינים, ובמבחן התוצאה – שהוא החשוב – יש אפליה מגדרית בשירות הציבורי במדינת ישראל". לרגל יום האישה הבין-לאומי 2015 פרסמה הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (למ"ס) לקט נתונים על אודות נשים. בנושא השכר מצאו בלמ"ס כי השכר הממוצע של אישה שכירה עמד על 7280 ש"ח ושכרו של גבר שכיר עמד על 10,683 ש"ח – נתון המייצג פער משמעותי בין המינים. גם בתחום הרווחה מצאו בלמ"ס שנשים נזקקות יותר מגברים לסיוע כלכלי הנובע בחלקו מפערי שכר במגזרים רבים.

בתפקידי כמנהל בכיר וכמנתח במערכת הבריאות, נתקלתי יותר ויותר בנשים שמשתלבות במערכת הבריאות בתפקידים מרכזיים בתחומים שונים: אונקולוגיה, עיניים, אימונולוגיה, סוכרת, פה ולסת, כירורגיה ועוד. נשים אלו אינן יכולות לעבוד מהבית כפי שמציע הפיילוט. אבל גם בתחום הרפואי, בתפקידים כגון מתאמות ניתוחים, מתאמות השתלות ורדיולוגיות, יש לעודד עבודה מהבית ככל שניתן, תוך אפשרויות קידום ושיפור בשכרן של הנשים. צריך לקוות שהפיילוט של נציבות המדינה אכן יצליח, יצמצם את פערי השכר ויוביל לקידום נשים בשירות המדינה. החלתו גם על חלק מהמערכת הרפואית יהיה צעד משלים שראוי לבצעו בהקדם.

על המחבר / המחברת

יהודה אדלר

פרופסור. מומחה בינלאומי לקרדיולוגיה ורפואה פנימית, מומחה למינהל רפואי. זוכה אות "ירושלים שלי". דקאן המסלול למנהל מערכות בריאות במרכז ללימודים אקדמיים-מל"א.

23 תגובות

  1. שיר
    שיר פברואר 20 2016, 10:07
    יישר כוח

    יישר כוח מילים כדורבנות. פרופסור ללב הכי צעיר ששמעתי עליו פשוט נותן מוטיבציה להיות מה שאתה אוהב. המשך כך מחכה לעוד כתבות

    השב לתגובה
  2. בארי
    בארי פברואר 20 2016, 10:13
    פרפסור אדלר-ניהול עולם הרפואה

    מסכים ב 100% עם הרעיון לעודד עבודת נשים מהבית בטחומים רפואיים. אני מקווה שהרעיון ייושם!!

    השב לתגובה
  3. משה
    משה פברואר 20 2016, 10:22
    פרופ׳ אדלר- יישר כח !!!

    פרופ׳ אדלר, מנסיוני האישי , אשה ״ עובדת״ מהבית הוא
    רעיון מצויין , אך קשה למימוש. אם האשה ״ העובדת״ תעבוד מהבית , העבודה תהיה יעילה יותר, מהירה יותר,
    ללא עלויות משרדיות , ומעל לכל , היקף התופעה של הטרדות מיניות במקום העבודה – יפחת משמעותית! השאלה כיצד תשפיע העבודה מהבית על מרקם היחסים המשפחתי בתוך הבית , עם הבעל ?
    מה שבטוח , הילדים יהנו ותהיה להם אמא זמינה יותר!
    יישר כח פרופ׳ אדלר, נקווה שרעיונותיך הטובים יזכו לאוזן קשבת וייושמו !

    השב לתגובה
  4. עידן שטייניץ
    עידן שטייניץ פברואר 20 2016, 10:26
    הוכח שנכון בעולם - להתקדם עם זה

    סוף סוף ראיה רחוקה קדימה!
    העבודה המתוארת כדאית לכל הצדדים, מקילה על המדינה , ומאוד מתפתחת במדינות המתקדמות.
    ללמוד מהעולם ולא להמתין, כמו בדברים טובים אחרים שמגיעים לארץ לאחר שנים ארוכות.

    השב לתגובה
  5. דבי
    דבי פברואר 20 2016, 10:38
    דוגמא למופת

    דוגמא אישית יוצאת מן הכלל , שכל אדם יקח זאת לתשומת ליבו .. אין על יהודה אדלר !!!!!!!!

    השב לתגובה
  6. מישהי שתקועה בבית בלי עבודה
    מישהי שתקועה בבית בלי עבודה פברואר 20 2016, 11:26
    תבורך

    צריך לעשות הכל כדי שזה יקרה

    השב לתגובה
  7. ראובן שיף
    ראובן שיף פברואר 20 2016, 12:36
    מקצוענות וחדשנות

    פרופ.יהודה אדלר היקר
    מקצועיתך היא שם דבר בארץ ובעולם .תמשיך ליזום יוזמות מבורכות לעם אזרחי המדינה

    השב לתגובה
  8. ויקטוריה
    ויקטוריה פברואר 20 2016, 14:05
    העולם התברך בך

    פרופסור,
    אין ספק שאתה מותיר חותמך בעולם.
    אתה פועל בכל כך הרבה מישורים בנושאים מהותיים.
    תודה!!!
    מזל שיש אנשים כמוך

    השב לתגובה
    • המציאותי
      המציאותי פברואר 20 2016, 16:48
      מהומה על מאומה

      חברה, תרדו מהעצים. טיפסתם גבוה מדי. רק מיעוט שבמיעוט מהעבודות אפשר לעשות מהבית. וגם בזה היעילות מוטלת בספק. איזה עבודות בבתי חולים או בקופות חולים אפשר לעשות מהבית? איחזה עבודות ניתן לעשות מהבית בתעשייה, בחקלאות, בבניין, בצבא ובמשטרה, בבתי הספר?
      אז בחייאתקום תפסיקו לקשקש ולרקוד מה יפית בפני פרופסור שבעצמו מודה שמתוך עשרות אלפי עובדי מדינה רק 1000 יכנסו למסגרת ורק עובדים בכירים, דהיינו פקידים שממילא לא עושים כלום אלא מפקחים על הזוטרים שעובדים. חוץ מזה לשמחתנו רק נשים יכולות ללדת. במדינות מפותחות הנשים הקרייריסטיות הפסיקו ללדת. הדברים ידועים. אם יתנו לנשים שרוצות ללדת לעבוד מהבית אולי זה יעזור קצת. אבל אז מוטב לתת לנשים אלו משכורות ושרק לא יסבכו את העבודה בגלל פיצולה לאתרים שונים. בקיצור – קצת רצינות לא תזיק ומוטב להימנע הפנטזיות.

      השב לתגובה
      • יעל- עובדת מדינה
        יעל- עובדת מדינה פברואר 20 2016, 17:36
        צריך לתת סיכוי לפעילות החיובי

        הפעילות של נציבות שירות המדינה מדבר על ניסיון להכניס למעגל העבודה בשעות נוספות 1000 נשים מהבית! זהו צעד חיובי ביותר שיכול להקיף נשים רבות בשירות הציבורי ולגרום לעולם ולהגברת הפריון והשירותים לאזרחים.

        השב לתגובה
  9. ציון
    ציון פברואר 20 2016, 16:47
    רעיון קל ליישום !

    אני עוקב זמן רב אחר כתבותיו של פרופ׳ אדלר , איני מכירו
    אבל אני מתרשם שלאיש יש רעיונות מצויינים בתחומי הרפואה, החברה והעבודה שיש בהם שילוב מצויין ונדיר של רופא ומנהל , פרופ׳ אדלר. הרעיון מבורך, הביצוע קל ,
    צריך רק לרצות ליישם .

    השב לתגובה
    • רפי פוירשטיין
      רפי פוירשטיין פברואר 20 2016, 17:42
      הצליח בחו"ל יכול להצליח גם בארץ

      היישום לא קל אבל בהחלט אפשרי. צריך רק לעודד ולתמוך ביישומי ואנשים עובדות שיעשו שעות נוספות מהבית.אגב, הדבר כבר נוסה בהצלחה רבה בארה"ב ואירופה.אין מניעה שיצליח אצלנו.

      השב לתגובה
  10. אוהד דוידוף
    אוהד דוידוף פברואר 20 2016, 18:06
    מיועד בעיקר לחברות מפלגות הימין -משילות

    שירות המדינה הפך ללשכת עבודה של מקורבי ועסקי הליכוד והימין. נשים תומכות ליכוד- פנו ליציבות ותוכלו לקבל היתר להישאר בבית ולקבל שכר…

    השב לתגובה
  11. אשה עובדת
    אשה עובדת פברואר 20 2016, 19:04
    מקווה שהפעילות יצליח בגדול

    הלוואי שהפעילות תצליח ותתרחב מעבר לפיילוט הראשוני לנשים רבות ככל שאפשר. הדבר יתרום גם למשפחות.

    השב לתגובה
  12. נילי פרידמן, יועצת קריירה
    נילי פרידמן, יועצת קריירה פברואר 20 2016, 20:07
    לא בכל מקצוע עבודה מהבית אפשרית

    יש משרות רבות שעבודה של שעות נוספות מהבית אפשרית. חינוך או כתיבה וגם אפיקי טכנולוגיה רבים. ברפואה נראה שזה יותר מוגבל בהשוואה לעבודות אחרות. בכל מקרה היוזמות מבורכת.

    השב לתגובה
  13. אלי
    אלי פברואר 20 2016, 20:59
    תודות לפרופ' אדלר היקר

    פרופ' יהודה אדבר רופא בחסד והטיפול שלו הציל את חיי לפני 6 שנים. הוא גם מומחה בינלאומי לדלקת שריר הלב.

    השב לתגובה
  14. אילנה
    אילנה פברואר 21 2016, 07:07
    הניסיון שווה אם אפשר להקל על המשפחה

    שעות נוספות מהבית תורמות למשפחות והילדים רואים את הוריהם יותר. אין סיבה שנשים ישבו במשרדים שעות רבות אם אפשר לעבוד גם מהבית חלק מהזמן.

    השב לתגובה
  15. אייל כהן
    אייל כהן פברואר 21 2016, 08:41
    הצדק והמוסר איתו

    אני מכיר אישית את פרופסור אדלר כבר עשור. מלבד היותו אדם מבריק ואיש אשכולות, האיש הוא שליח ציבור מהמבורכים שיש ויעידו על כך הנושאים החברתיים שהוא עוסק בהם וזועק להם. הנושא בכתבה זה הוא חשוב מאוד ואני תקווה שיקשיבו לדבריו של פרופסור אדלר.

    השב לתגובה
  16. דוגל בעבודה מהבית
    דוגל בעבודה מהבית פברואר 21 2016, 12:44
    לעבודה מההית עוד הרבה יתרונות

    לעובד יש הכנסה יותר גבוהה
    אך במקביל למעסיק יש הרבה פחות הוצאות
    לעובד יש יותר שעות פנאי
    אפשר לתת ללקוחות שירות טוב יותר
    ועוד

    השב לתגובה
  17. עד מטעם התביעה
    עד מטעם התביעה פברואר 22 2016, 13:29
    עבדתי מהבית בחו"ל

    הרבה חארטה ומעט יעילות

    השב לתגובה
  18. מעסיק
    מעסיק פברואר 23 2016, 12:59
    אני כבעל בית לא אסכים לעבודה מהבית

    אי אפשר לשלוט ואי אפשר לדרבן זה מתאים אולי למשרדי ממשלה שכמה שהם עושים פחות ככה טוב לכולנו

    השב לתגובה
  19. עמית למקצוע
    עמית למקצוע פברואר 24 2016, 14:50
    תומך בדעתך

    רוב המנהלים טרם הבינו שהעולם משתנה

    השב לתגובה
  20. גלי
    גלי אפריל 28 2016, 01:20
    דוקא ברפואה העבודה מהבית לא משמעותית

    אולי החלק שבו יכול לבוא עיקר המיסוד והשיפור הנו תמיכה של בכירים ברופאים יותר זוטרים מרחוק בסוגיות רפואיות

    השב לתגובה

כתוב תגובה

הוסף תגובה:

שדות חובה מסומנים *

* אני מתחייב לפעול על פי תנאי השימוש באתר


התגובות יפורסמו לפי שיקול דעת העורך

כתבות נוספות

פוסטים אחרונים ברפואה

יתר המאמרים במדור
Do NOT follow this link or you will be banned from the site!